人力资源

探析中国家族企业人力资源管理存在问题及对策(1)论文

摘要：文章从家族企业人力资源管理过程中存在的问题着手，深入剖析了问题存在的原因，并对家族企业人力资源管理存在的问题提出了

2019-02-03 11:16类目：人力资源

研究民营企业人力资源管理(1)论文

论文摘要：民营企业在国民经济中具有举足轻重的作用，是经济发展的关键增长点。随着改革开放的不断深入，民营企业在激烈的市场竞

2019-02-03 11:16类目：人力资源

浅析中国家族企业人力资源管理存在问题及对策(1)论文

论文摘要：文章从家族企业人力资源管理过程中存在的问题着手，深入剖析了问题存在的原因，并对家族企业人力资源管理存在的问题提

2019-02-03 11:16类目：人力资源

浅探我国企业人力资源会计应用(1)论文

摘要:本文首先介绍了人力资源会计的概念、产生的经济背景、产生过程以及作用;接下来，介绍了我国人力资源会计的研究状况、目前影

2019-02-03 11:16类目：人力资源

论新经济时代企业人力资源管理危机预警(1)论文

论文摘要：笔者通过在工作实践中总结出的一些经验，就企业应该如何确立自己的一套可行的人力资源策略作了详细的阐述。论文关键

2019-02-03 11:16类目：人力资源

论在新经济时代加强企业人力资源管理创新(1)论文

论文摘要：新经济时代的来临，改变了企业的经营环境，迫切需要转变J，-Cs资源管理模式，以实现企业持续快速健康发展。本文通过对

2019-02-03 11:16类目：人力资源

论人力资源管理与传统人事管理(1)论文

论文摘要：现在，我国国企的人力资源管理多数仍处于传统的人事管理阶段，亟待向现代的人力资源管理观念转变。本文根据我国国企面

2019-02-03 11:16类目：人力资源

论人力资源管理的关键途径(1)论文

摘要:介绍人力资源管理的现代薪酬理论和薪酬体系设计，探讨应用现代薪酬理论进行人才资源管理，为企业留住人才，应妥善处理好薪

2019-02-03 11:16类目：人力资源

浅谈激励机制在现代企业人力资源管理中的运用(1)论文

论文摘要：当今是知识经济时代，一国的经济实力和企业的核心竞争力不再仅仅取决于物质资本的多少，而是更多地依赖于人力资本的存

2019-02-03 11:16类目：人力资源

浅谈知识经济对人力资源管理的新启示(1)论文

摘要:知识经济对人力资源管理带来了新的启示，本文试图从人才管理、人才培养、优化配置、创建和谐的环境等几个方面具体分析。本

2019-02-03 11:16类目：人力资源

浅析行为面试法在招聘人力资源经理中的应用(1)论文

论文摘要：文章首先编制了人力资源经理的任职说明书。然后根据任职说明书提炼出人力资源经理的胜任素质，接着介绍了行为面试法在

2019-02-03 11:16类目：人力资源

探析人力资源会计在民营企业管理中的运用(1)论文

摘要:人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科。它是市场经济的产物。本文论述了人力资源会计在我国民营企业管理中的运用

2019-02-03 11:15类目：人力资源

探析新经济时代人力资源管理理念的创新(1)论文

论文摘要：企业人力资源管理的创新是企业文化创新的关键文章对新经济的内涵和特征、新经济时代企业所需人才的类型和素质进行论

2019-02-03 11:15类目：人力资源

研究新经济时代人力资源管理的新策略(1)论文

论文摘要：新知识经济时代，知识成为社会的主导力量，而拥有知识的人将成为知识经济社会的第一资源。针对新经济时代的资源管理问

2019-02-03 11:15类目：人力资源

论人力资源整合在企业并购中的应用(1)论文

论文摘要：企业并购是一个由来己久的实践性课题。本文在分析人力资源整合在并购中的重要作用的基础上，分析了影响企业并购成败的

2019-02-03 11:15类目：人力资源

浅谈新经济时代的人力资源战略管理(1)论文

论文摘要：在新经济时代，企业经营环境急剧变化、竞争异常激烈，企业战略管理的重要性日益突出。因此，为企业提供智力支持的人力

2019-02-03 11:15类目：人力资源

谈国有中小企业人力资源管理存在的问题及改进措施(1)论文

论文摘要：丰富的人力资源是企业发展的根本，在市场竞争日趋激烈的今天，各类企业逐步认识到人才在市场竞争中的重要性。建设一支

2019-02-03 11:15类目：人力资源

谈人力资本激励与约束机制(1)论文

论文摘要：人力资本是企业乃至国家发展崛起的重要因素。我国部分企业高级管理和技术人才流失是一个重要问题。为此，应研究企业人

2019-02-03 11:15类目：人力资源

论新经济时代企业人力资源的柔性管理(1)论文

论文摘要：人力资源的柔性管理是践行以人为本的科学发展观。如何使员工自觉自愿地将自己的知识、思想、才能奉献给企业是每个企业

2019-02-03 11:15类目：人力资源

浅谈人力资源柔性化管理模式的构建(1)论文

论文摘要：人力资源管理的柔性化是知识经济时代的必然趋势。本文分析了当前经济环境下传统人力资源管理模式面临的挑战，阐述了柔

2019-02-03 11:15类目：人力资源

人力资源

探析中国家族企业人力资源管理存在问题及对策(1)论文

研究民营企业人力资源管理(1)论文

浅析中国家族企业人力资源管理存在问题及对策(1)论文

浅探我国企业人力资源会计应用(1)论文

论新经济时代企业人力资源管理危机预警(1)论文

论在新经济时代加强企业人力资源管理创新(1)论文

论人力资源管理与传统人事管理(1)论文

论人力资源管理的关键途径(1)论文

浅谈激励机制在现代企业人力资源管理中的运用(1)论文

浅谈知识经济对人力资源管理的新启示(1)论文

浅析行为面试法在招聘人力资源经理中的应用(1)论文

探析人力资源会计在民营企业管理中的运用(1)论文

探析新经济时代人力资源管理理念的创新(1)论文

研究新经济时代人力资源管理的新策略(1)论文

论人力资源整合在企业并购中的应用(1)论文

浅谈新经济时代的人力资源战略管理(1)论文

谈国有中小企业人力资源管理存在的问题及改进措施(1)论文

谈人力资本激励与约束机制(1)论文

论新经济时代企业人力资源的柔性管理(1)论文

浅谈人力资源柔性化管理模式的构建(1)论文

今日头条

热门标签

按行业找资讯