同志们：
今天机电公司召开"两学一做"学习教育动员部署会。刚才，韩战鹏经理分别传达了习近平总书记、张毅书记、国董事长张会清董事长的重要讲话精神，下面，我就如何做好机电公司"两学一做"学习教育谈几点意见。
一、站在全局和政治的高度，全面认识、深刻领会"两学一做"学习教育的重大意义
在全体党员中开展"学党章党规、学系列讲话，做合格党员"学习教育，是今年党建工作的首要任务。各级党组织要将其作为当前一项重大政治任务，切实尽责履职、抓常抓细、见到实效。
党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央，把全面从严治党纳入"四个全面"战略布局，坚定不移推进全面从严治党、依规治党，凝心聚力、直击积弊、扶正祛邪，党的建设呈现新局面，党风政风呈现新气象，从严治党的实践，已经试出了人心向背，必须坚持不懈地抓下去。正是基于此，中央"两学一做"学习教育全面展开，这是继党的群众路线教育实践活动、"三严三实"专题教育之后，落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的又一次重要实践，是推动党内教育从"关键少数"的副处职以上领导干部向广大党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措，是提高党员队伍思想政治素质、加强党的思想政治建设的重要部署，对进一步巩固所取得的理论成果和实践成果，紧紧围绕全面从严治党这个主题，把治党工程全方位引向纵深、引向基层，深入推进全面从严治党，保持和发展党的先进性和纯洁性具有十分重要意义。这次学习教育与以往党内教育相比，部署安排更系统、更周密、更具体，特别是习总书记亲自审定学习教育方案、学习安排的具体意见，多次作出重要批示。公司各级党员干部必须全面准确把握上级精神，充分认识"两学一做"学习教育的重大意义，增强搞好学习教育的自觉性和坚定性，以高度的责任感使命感抓好贯彻落实，切实把思想和行动统一到党中央部署和集团党委的要求上来，统一到公司对"两学一做"学习教育的整体安排上来，把"两学一做"各项要求转化为干事创业、提质增效的实际行动，转化为改进作风、增强执行力的精神动力。
开展"两学一做"学习教育，就是要聚焦党员队伍、组织生活、教育管理、基层组织等存在的问题，把思想政治建设融入日常的党内政治生活中，着力从根本上解决思想上存在的问题，推动全面从严治党的要求延伸到每个支部、每个党小组、每名党员，真正使党的组织生活、党员教育管理严起来、实起来，让党的每个组织都坚强起来，每个细胞都健康起来。开展"两学一做"学习教育，就是要教育引导公司全体党员，以新的发展理念引领新的发展实践，坚定信仰、勤于履责、积极作为、勇于担当，以对党发自骨子里的绝对忠诚、对企业的绝对忠诚，把全部心思和精力都用在干事创业上，将做合格党员与立足岗位作贡献紧密结合起来，使基层党组织强化自身建设与推动企业改革发展紧密结合起来，以此来开创公司改革发展的新局面。
二、突出重点，把握关键，扎实推进"两学一做"学习教育深入开展
公司各支部、项目党工委要按照公司"两学一做"学习教育的安排部署，充分把握学习教育的总体要求、深刻领会核心本质，扭住关键精准发力，突出重点狠抓落实，扎实推进"两学一做"学习教育深入开展。
"两学一做",基础在"学".这次学习教育的重点内容十分明确，就是深入学习党章党规，深入学习习近平总书记系列重要讲话。学习党章党规，重在明确基本标准、梳理行为规范。学习系列讲话，重在加强理论武装，用系列重要讲话精神武装党员干部头脑，做到必知必信必行。
（一）学党章党规。各支部、项目党工委要组织和引导广大党员逐条逐句通读党章，明确做合格党员的标准和条件。学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规，掌握各类违纪行为的情形和处分规定。学习党的历史，学习革命先辈和先进典型，从违纪违法反面典型中汲取教训。
公司副总以上党员领导干部要学深一层，系统学习领悟党章，深刻把握"两个先锋队"的本质和使命，进一步明确"四个服从"的要求，掌握党员领导干部必须具备的六项基本条件。深入学习《准则》、《条例》、《中国共产党党组工作条例（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等党内重要法规制度。
（二）学习系列讲话。各支部、项目党工委要组织和引导广大党员认真学习领会习近平总书记系列重要讲话的基本精神，学习领会党中央治国理政新理念新思想新战略的基本内容，掌握与增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等相关的基本要求。全体党员要通过学习《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》等重要论述，重点领会理想信念、中国梦、中国特色社会主义、"五位一体"总体布局、"四个全面"战略布局、五大发展理念、社会主义核心价值观和全面从严治党等方面的要求和内容。
公司副总以上党员领导干部要深入系统学习习近平总书记系列重要讲话精神，领会贯穿其中的马克思主义立场观点方法，领会贯穿其中的坚定信仰追求、历史担当意识、务实思想作风。以《习近平谈治国理政》、《习近平总书记重要讲话文章选编（领导干部读本）》为基本教材，学习《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》，学习习近平总书记对国资国企改革发展和党的建设的重要论述。要主要围绕坚持和发展中国特色社会主义这个主题，着重领会以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略。要深入学习毛泽东同志《党委会的工作方法》，全面加强领导班子思想政治建设、作风建设、能力建设。
"两学一做",关键在"做".各支部、项目党工委要着眼新形势新任务对党员的新要求，引导广大党员坚定信仰信念，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，树立清风正气、勇于担当作为，争做"四讲四有"合格党员。一是讲政治、有信念，政治合格；二是讲规矩、有纪律，执行纪律合格；三是讲道德、有品行，品德合格；四是讲奉献、有作为，发挥作用合格。特别是要针对不同群体党员的实际情况，教育引导党员立足岗位作贡献，在任何岗位、任何时候、任何情况下都铭记党员身份，积极为党工作，唤醒党的意识，凸显党员形象，以实际行动把合格的标尺立起来，把做人做事的底线划出来，把党员的先锋形象树起来，时时处处体现信仰信念的力量，在公司"四五"规划开局起步、建设"幸福二十二冶"新征程中奋发有为、建功立业。
"两学一做",重点在"实".扎实推进学习教育，重在"实"上发力。各支部、项目党工委要按照集团下发的学习教育实施方案，开展"两学一做"学习教育，要以党支部为基本单位，以"三会一课"为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，重点做实"六个规定动作",在融入经常、融入日常上下功夫，把学习教育融入组织生活、嵌入学习制度。
（一）开展专题学习讨论。
各支部要制定专题学习计划，明确学习要求。党小组每月组织党员进行一次集中学习，学习时间一般不少于半天；不设党小组的，以党支部为单位集中学习。党支部每季度召开一次全体党员会议，每次围绕一个专题组织讨论，共分三个专题进行。
专题一：坚定信仰信念，保持党员本色。以"争做‘两学一做’表率"、"落实‘两学一做’，无愧党员之名"等为主题，重点讨论如何保持共产党人本色，切实做到爱党、信党、护党、跟党走；如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强"三个自信";如何站稳党的立场，忠于党、忠于国家、忠于企业。
专题二：强化看齐意识，严守纪律规矩。重点讨论如何增强看齐意识，经常主动地向以习近平同志为总书记的党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐；如何严格遵守党章，严守党的政治纪律和政治规矩，服从组织决定；如何坚持用党性原则约束规范自己，自觉远离低级趣味，树立清风正气；如何以"四铁"为标准，打造"有理想、有能力、有责任、有担当、全面发展"的干部团队，使其成为公司的亮丽名片。
专题三：勇于担当作为，发挥党员作用。重点讨论如何围绕推动中冶集团做"冶金建设国家队、基本建设主力军、新兴产业领跑者"战略新定位的实施，如何实现"河北第一、中冶前茅"的"四五"规划战略目标，如何在推动企业转型升级、提质增效中主动作为；如何大力弘扬"一天也不耽误，一天也不懈怠"朴实厚重的中冶精神，保持昂扬向上的精神风貌，做忠诚干净担当的模范；如何在干事创业、开拓进取，发挥好先锋模范作用，在本职岗位上作出更大贡献。
每个专题学习结束后，公司各支部、党小组要向公司党群工作部报送专题学习讨论情况，包括具体做法、主要措施、存在问题和实际成效。
（二）创新方式讲党课。
每个党支部要结合以上三个专题学习讨论，对党课内容、时间和方式等作出安排。公司副总以上党员领导干部要到联系点单位党支部讲党课，要鼓励和指导基层党组织书记、普通党员联系实际讲党课。各支部要注重运用身边事例、现身说法，强化互动交流、答疑释惑，增强党课的吸引力和感染力。
"七一"前后，各支部要结合开展纪念建党95周年活动，集中安排一次党课。各支部开展党课前要邀请联系点领导参加本支部的党课，并在党课结束后将党课材料电子版、签到表扫描件和照片报送党群工作部。
（三）召开专题组织生活会。
各支部要在11月-12月组织召开专题组织生活会，会议有以下四项内容：
①对照检查。支部班子及其成员在广泛征求职工意见的基础上，对照职责进行党性分析，并撰写党性分析材料，认真查摆自身在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。党支部书记要在召开专题组织生活会前列出查摆问题清单，并发给支部成员。
②谈心谈话。党支部书记与支部成员、支部成员之间都要开展谈心谈话，并做好谈心谈话记录。
③开展严肃认真的批评与自我批评。各支部要在专题组织生活会上开展批评与自我批评，批评要有具体意见和案例，突出针对性和实效性。各支部要组织全体党员对支部班子的工作、作风等进行评议。
④制定整改措施。针对专题组织生活会提出的突出问题和薄弱环节，各支部要制定整改措施并在本单位进行公布。党小组可参照党支部要求，召开专题组织生活会。
（四）开展民主评议党员。
在年底前，各支部要以党支部为单位召开全体党员会议，组织党员开展民主评议。对照党员标准，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员进行评议。党员人数较多的党支部，个人自评和党员互评可分党小组进行。结合民主评议，支部班子成员要与每名党员谈心谈话。
各支部要综合民主评议情况和党员日常表现，确定党员的评议等次，对优秀的党员要组织撰写党员事迹材料报送党群工作部，并推荐参加机电公司"四优"共产党员的评选；对有不合格表现的党员，各支部要按照党章和党内有关规定，区别不同情况，稳妥慎重给予组织处置。
（五）立足岗位作贡献。
各支部要针对不同群体党员实际情况，提出党员发挥作用的具体要求，教育引导党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员身份，积极为党工作。各支部要结合工作实际，组织引导党员立足岗位作贡献，要重点落实"党员承诺制"、"品牌党支部"、"党员安全监督岗"、"党员先锋岗"、"党员突击队"和"党员责任区"等基层党建品牌活动，认真组织本单位党员开展立足岗位作贡献活动，把党员发挥先锋模范作用落到实处。
各支部要结合集团公司《关于开展庆祝建党95周年系列活动的通知》要求，向党群工作部推荐优秀共产党员，并于6月1日前将事迹材料和申报表报送党群工作部。
（六）领导干部做表率。
公司领导班子、各级领导干部要以身作则、率先垂范，层层示范、层层带动，形成上行下效、整体联动的总体效应。党员领导干部要走在前面、深学一层，严格执行双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在支部的组织生活，与党员一起学习讨论，一起查摆解决问题、一起接受教育、一起参加党员民主评议。
公司党委将定期组织召开党委会、党委中心组学习会，专题学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话，组织集中研讨，深化学习效果。年底前，按照集团党委工作安排，要以"两学一做"为主题，召开年度民主生活会。
为进一步深入学习贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展系列重要讲话精神，在"两学一做"学习教育中，公司党委还要结合实际情况，以培训、研讨、座谈等多种形式，开展"贯彻落实习近平总书记关于国企国资改革发展重要指示，推进中冶集团战略新定位稳步实施，实现公司‘四五’规划战略目标"学习研讨活动。一要组织系列培训，深入地学习研读习近平总书记关于国企改革发展的重要论述，真正理解精神实质，掌握核心要义，以武装头脑、指导行动。二要结合学习，围绕如何抢抓"‘一带一路’、京津冀协同发展、长江经济带"三大战略发展机遇、打造"四梁八柱"综合业务体系、加快新兴产业发展、供给侧结构性改革、提质增效、科技创新、全面从严治党等重大主题，组织开展多层次交流研讨，统一思想，以学促做、学以致用，加快推进公司改革发展；三要组织开展"两学一做"学习教育知识竞赛、"手抄党章党规讲话100天"、专题征文等活动，激发学习热情，营造学习氛围，把学习研讨不断引向深入。四要组织召开"两学一做"座谈会，交流在开展学习教育中的好经验好做法，推动公司改革创新、转型升级中的意见建议，为公司的改革发展献计献策。
同时，还要把解决问题贯穿学习教育的全过程。引导党员对照合格党员标准，主动把自己摆进去，把问题找准查实。比如信仰不坚定、对党不忠诚、修身不严谨、无视组织纪律、我行我素、团团伙伙的问题，漠视职工疾苦、损害职工利益、吃拿卡要、为官不为的问题等等。解决问题要与公司当下的中心工作相结合，与"反四风"整治情况"回头看"、党的群众路线教育实践活动和"三严三实"专题教育问题整改相衔接，与中冶集团巡视、突出问题整改相结合。要建立问题清单，制定整改措施，明确整改责任和整改时限，实行销号管理，把问题改到位、改彻底。抓好职工反映强烈突出问题进行整改，抓好不严不实突出问题进行整改，切实整治职工群众身边的各种不正之风，让职工群众不断看到党员干部队伍的新气象、新变化，把"两学一做"学习教育的收获转化为推动中心工作的实际效果。
三、开展学习教育要围绕中心、服务大局，发挥好党员领导干部的带头作用。
各支部要全面贯彻中央要求，加强组织领导，落实好"抓在日常、严在经常"的要求，克服学习教育和生产经营"两层皮"的现象，切实做到两手抓、两促进，用改革发展成果检验学习教育成效，把职工群众满不满意作为检验学习教育成果的重要标准。
各支部书记要高度重视，切实担负起主体责任，把"两学一做"学习教育摆上重要位置，周密部署安排，成立支部学习教育领导小组具体负责学习教育工作的开展，引导和带领广大党员破除惯性思维束缚、传统路径依赖、体制机制障碍，在思想、观念、思路、工作、作风等各方面适应和服务企业转型升级，形成上行下效、整体联动的工作格局。每个支部都要结合实际，对学习教育做出具体安排，让每名党员动起来，让基层党建活起来。党群工作部要加强督促指导把关，公司党委将采取听取汇报、专项调研、参加学习讨论、列席组织生活会等方式进行指导，通过现场观摩、随机抽查等方式进行督查，特别是要把督促指导的重点放在基层、放在党支部，深入了解学习教育开展情况和实际效果。同时加强宣传引导，大力宣传学习教育的重大意义、工作进展、取得成效，推动学习教育向纵深开展。
公司400余名党员特别是党员领导干部要时刻铭记自己的党员身份和入党时在鲜红党旗下的铮铮誓言，时刻铭记对党作出的庄严承诺，不断坚定政治信仰，锤炼党性修养，不断补精神之钙、固思想之元、培执政之基。"常怀忧党之心、恪尽兴党之责",始终做到在党忧党、在党言党、在党护党、在党为党，不断激发和传递干事创业的强大正能量。要增强政治警觉性和政治鉴别力，听党话、跟党走，党中央提倡什么、我们就认真践行什么，党中央禁止什么、我们就坚决反对什么，坚决服从党中央集中统一领导，坚决维护党的团结和集中统一，不折不扣、迅速有力地确保中央决策部署执行到位、落地生根。近年来，集团公司查处的一些人和事，究其根本，就是理想信念动摇、党性意识淡薄，组织观念淡化，以致忘了初心、迷失方向、翻了航船。
为推动"两学一做"学习教育的深入开展，公司党委成立了机电公司"两学一做"学习教育协调督查领导小组，负责学习教育的组织协调和督查指导工作；公司党群工作部牵头组织实施，综合管理部、人力资源部等部门配合做好相关工作。各支部要把开展"两学一做"学习教育作为一项重大政治任务，尽到责、抓到位、见实效，按照集团公司《关于开展"学党章党规、学系列讲话，做合格党员"学习教育实施方案》具体要求，结合本单位实际扎实开展"两学一做"学习教育。公司党委把"两学一做"学习教育情况作为2016年支部考核的首要内容。公司学习教育协调督查领导小组将切实加强组织领导和督促指导，有序推进各支部"两学一做"学习教育扎实开展。
各支部书记要肩负起"第一责任人"职责，投入足够的时间和精力，精准把握"两学一做"的基本要求。每个党支部要结合实际，对"两学一做"学习教育作出具体安排，确保组织到位、措施到位、落实到位，真正将学习教育落实每名党员，积极探索行之有效的教育途径、教育方式，以党支部为基本单位、尊重党员主体地位，了解党员学习需求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。一是针对集团"两学一做"实施方案中"六个规定动作",各支部要细化学习教育的主题、内容和活动形式，确保学习教育稳步推进。二是各支部要要结合本单位实际，精心谋划一项有特色、务实效的"自选动作",创造学习教育的好经验、好做法。各支部书记要将"两学一做"学习教育计划报送党群工作部。
各支部要加大宣传引导力度，针对党员多样化学习需求，充分利用报刊、杂志、网站、微博、微信等，开发制作形象直观、丰富多样的学习资源，及时推送学习内容。各支部要引导党员利用微信群、QQ群等网络平台自主学习、互动交流，扩大学习教育覆盖面。各支部要坚持聚焦一线、聚焦基层，深入挖掘一批"两学一做"学习教育的好做法、好经验、好典型，并定期报送党群工作部。
同志们，在实现"河北第一、中冶前茅"、创建"幸福二十二冶"的历史新征程中，让我们在以习近平同志为总书记的党中央坚强领导下，在集团党委的正确指导下，扎实开展好"两学一做"学习教育，以"一天也不耽误，一天也不懈怠"的中冶精神为引领，变压力为动力，化挑战为机遇，以更加昂扬的斗志，攻坚的勇气和创新的办法，为推动机电公司转型发展做出更大贡献！
