据《中华人民共和国国家标准批准发布公告2009年第12号(总第152号)》消息，我校与交通部救助打捞局、江苏南通大学、交通部上海打捞局等四家单位共同主持、由我校海医系潜水医学教研室陶恒沂教授等领衔研制并起草的国家标准《GB/T 24557-2009职业潜水员心理选拔方法及评价》于2010年3月1日起实施。
潜水是一种安全系数小、风险较大的活动。潜水事故一旦发生，很可能导致严重的后果，甚至付出生命的代价。在科学技术迅猛发展的今天，潜水装具和设备的性能日趋成熟，医学保障措施日趋完善，而心理因素已成为潜水事故的主要原因。潜水职业的特殊性要求就业者不但要有健康的体格，还要具备适应水下与高气压环境、能胜任水下作业的某些能力和个性。潜水员心理选拔就是根据潜水活动的特殊需要，运用心理学的原理和方法，对报考潜水员的候选者进行心理素质的检测与评定，录取心理素质适宜于潜水职业的候选者，淘汰心理素质不适宜的候选者的过程。
本标准规定了男性职业潜水员心理选拔及评价标准。本标准由中国人民共和国交通运输部提出，由交通部救捞与水下工程标准化委员会归口，由中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局和中国国家标准化管理委员会共同于200910月30日发布，2010年3月1日实施。
本标准的发布实施，标志着我国潜水医学领域内的应用心理学首次由科学研究向社会生产实践成功转化。
