花戛乡自开展易地扶贫搬迁工作以来，始终坚持“挪穷窝”与“换穷业”并举、安居与乐业并重，凝心聚力，统筹谋划，全力推进易地扶贫搬迁工作。
突出精准组织，坚持“挪穷窝”与“换穷业”并举。成立以乡党委书记任组长，其他班子成员任副组长，扶贫站、移民站和各村支书主任为成员的易地扶贫搬迁工作领导小组；结合贫困人口漏评错评错退专项走访，充分利用QQ群、政府微信公众号、群众会、院坝会、走村串户、村村通广播和带领搬迁户实地看房等方式做好易地扶贫搬迁宣传动员工作，确保政策宣传到位；成立易地扶贫搬迁工作专班，确保工作有专人抓、专人管、专人跟进，全力推动易地扶贫搬迁工作落细落小落实；制定工作实施方案，明确分房步骤和细则；结合花戛乡山高路远的实际情况，针对不能自行搬迁的年迈人员、残疾人员、缺少劳动力人员，由乡政府统一组织车辆帮助搬迁人员进行搬迁。针对有搬迁能力，能够自行搬迁的贫困户，按照500元/户的标准，采取以奖代补的方式进行动员搬迁。通过一系列的措施，全力保障搬迁户搬迁入住工作。截至目前，已完成292户1380人搬迁户搬迁入住。
突出精准扶持，坚持安居与乐业并重。按照“经开区+乡镇+村”的人员模式，从花戛乡乡村干部中抽派3名同志到水城经济开发区，组建花戛乡易地扶贫搬迁就业指导临时办公室，为搬迁人员提供务实高效的服务，解决搬迁人员就业等后顾之忧，确保搬迁户安居乐业；由各包村领导牵头，各村轮战队员、驻村干部以及村组干部开展易地扶贫搬迁家庭劳动力就业创业摸排核查，精准掌握每个易地扶贫搬迁家庭劳动力就业情况，形成就业创业地点、从事行业、薪酬待遇、创业项目、带动就业的已就业台账和未就业人员就业意愿、培训需求的就业需求信息台账；根据建立的台账里的用工信息，结合易地扶贫搬迁家庭就业意愿和安置点能够提供的就业岗位，按照适才适用、人岗适合的原则，有针对性的组织搬迁劳动力开展“一对一”的推荐宣传工作，确保做到精准就业；充分利用好对口帮扶单位水城经济开发区的帮扶优势，发挥好企业特点，积极对接水城经济开发区，加大易地扶贫搬迁人员的培训力度和输送到企业务工的力度，让更多的搬迁户在搬迁点就业、发展、落地、生根。截至目前，已实现126户稳定就业。(陈琳珠）
