百年大计，教育为本。教育大计，教师为本。习近平总书记在京津冀三省市考察并主持召开京津冀协同发展座谈会时强调，专家型教师队伍是大学的核心竞争力，要把建设政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍作为大学建设的基础性工作，始终抓紧抓好。
天狮学院
作为京津冀地区民办高校的翘楚，天津天狮学院深入学习落实习总书记讲话，近年来持续推进实施人才强校战略，为自身未来的发展规划助力。在师资储备方面，天狮学院目前拥有专任教师300多名，其中高级职称教师占一半以上，具有博士、硕士学位的教师占90%以上。此外，学院还聘请了众多优秀全职外籍教师授课，为教学能力的进一步提升打下了基础。
作为京津冀地区民办高校的翘楚，天津天狮学院深入学习落实习总书记讲话，近年来持续推进实施人才强校战略，为自身未来的发展规划助力。在师资储备方面，天狮学院目前拥有专任教师300多名，其中高级职称教师占一半以上，具有博士、硕士学位的教师占90%以上。此外，学院还聘请了众多优秀全职外籍教师授课，为教学能力的进一步提升打下了基础。
秉承着“有特色、高水平、国际化”的办学定位，天狮学院坚持人才引进和培养并重，不断提高人才队伍水平。在拓展选人用人策略上，不分族裔、不唯地域，广结学缘、广揽人才，主动参与全球人才竞争。近年来，多位国际知名学者、行业翘楚曾到访天狮学院与天狮集团进行交流，其中包括诺贝尔奖得主、美国马萨诸塞州大学医学院分子医学教授克雷格·梅洛教授，诺贝尔化学奖得主、全球著名化学家生物学家亚利耶·瓦谢尔教授等人。
梅洛教授接受天狮学院学术顾问聘书
梅洛教授与天狮学院学生互动
同时，为了进一步发展教育事业，天狮学院决定在现有的基础上筹建天元大学。建设中的新校区占地3.2平方千米，建筑面积为210万平方米，规划招生3万人。大学设有信息科学与工程学院、食品工程学院、经济金融学院、商学院、外国语学院、医学院、艺术与设计学院?7个二级学院，涉及理、工、医、经、管、文、法及艺术等学科门类，涵盖30余个本科专业。未来几年内，天狮学院还将深化酒店管理、护理学、食品科学与安全、信息与通信工程、国际新营销、康复治疗、数字媒体、劳动经济与英语等特色学科的发展建设，紧跟时代的脚步，顺应市场需求，调整学科规划。
此外，为了吸纳更多海内外优秀人才，天狮学院还于今年启动了“311”计划，即在人才引进培养方面，引进30位国际顶尖专家学者、吸引30位拥有“985”背景的博士生参与科研及教学工作、培养10位优秀的校内教师。未来规划中，乌克兰籍流体动力学专家尤金教授将作为“331计划”首位国际顶尖专家到访天狮学院。尤金教授作为英国剑桥国际传记中心提名的“21世纪2000位杰出科学家”的候选人之一，具有丰富的教学与管理经验，科研成果丰硕，研究领域兼具学术价值和应用前景。他的来访，无疑将有力推动天狮学院学科发展，促进天狮学院实现国际化办学的目标。据悉，近期天狮学院对年度内国际顶尖专家学者的引入工作进行全面提速，已由年初的30位国际顶尖专家学者扩充至48位，这也证明天狮学院坚持人才引进的决心。
天狮学院校长张俊喜在接受记者采访时谈到：“落实天狮学院的人才强校主战略，是需要全校上下凝聚共识，积极构建以学院为主导、师资为主体、学科为载体的人才工作格局。把人才引进工作作为学校工作的当务之急和重中之重。要全面建立健全人才引进责任机制、人才培养激励机制、人才评价多元机制。”作为天津地区唯一一所民办本科高校，天狮学院承载着立足天津、面向全国、成为国际一流化大学的重任，并以培养应用型高技能国际化人才为己任的使命。相信通过“331”人才引进及培养计划，将会为这一崇高的使命提供更完善的保障与助力。
更值得强调的是，发展教育是天狮集团董事长李金元先生的夙愿，更是天狮集团的社会使命和担当。企业发展靠人才，回报社会靠教育，李金元董事长通过访问各国政要，拜访国外知名大学，为天元大学的教育发展铺路搭桥。在天狮集团一如既往的支持下，天狮学院必将开启人才强校之路，向有特色、高水平、国际化的应用研究型大学不断迈进。
此外，为了吸纳更多海内外优秀人才，天狮学院还于今年启动了“311”计划，即在人才引进培养方面，引进30位国际顶尖专家学者、吸引30位拥有“985”背景的博士生参与科研及教学工作、培养10位优秀的校内教师。未来规划中，乌克兰籍流体动力学专家尤金教授将作为“331计划”首位国际顶尖专家到访天狮学院。尤金教授作为英国剑桥国际传记中心提名的“21世纪2000位杰出科学家”的候选人之一，具有丰富的教学与管理经验，科研成果丰硕，研究领域兼具学术价值和应用前景。他的来访，无疑将有力推动天狮学院学科发展，促进天狮学院实现国际化办学的目标。据悉，近期天狮学院对年度内国际顶尖专家学者的引入工作进行全面提速，已由年初的30位国际顶尖专家学者扩充至48位，这也证明天狮学院坚持人才引进的决心。
天狮学院校长张俊喜在接受记者采访时谈到：“落实天狮学院的人才强校主战略，是需要全校上下凝聚共识，积极构建以学院为主导、师资为主体、学科为载体的人才工作格局。把人才引进工作作为学校工作的当务之急和重中之重。要全面建立健全人才引进责任机制、人才培养激励机制、人才评价多元机制。”作为天津地区唯一一所民办本科高校，天狮学院承载着立足天津、面向全国、成为国际一流化大学的重任，并以培养应用型高技能国际化人才为己任的使命。相信通过“331”人才引进及培养计划，将会为这一崇高的使命提供更完善的保障与助力。
更值得强调的是，发展教育是天狮集团董事长李金元先生的夙愿，更是天狮集团的社会使命和担当。企业发展靠人才，回报社会靠教育，李金元董事长通过访问各国政要，拜访国外知名大学，为天元大学的教育发展铺路搭桥。在天狮集团一如既往的支持下，天狮学院必将开启人才强校之路，向有特色、高水平、国际化的应用研究型大学不断迈进。
