2017年五一劳动节是多少周年?
2017年国际劳动节是227周年。2017年中国五一劳动节是68周年。
2017年五一加班工资怎么算?
2017年五一放假安排时间表:4月29日,4月30日,5月1日,共3天。其中5月1日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日,4月29日,4月30日公休日,5月2日(星期二)照常上班。
5月1日,按照标准,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替。
4月29日,4月30日是休息日,在休息日安排劳动者加班的用人单位,可以给劳动者安排补休,可不支付加班工资,如果不给补休,则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2017年五一加班工资计算方法
按照规定,在法定节假日加班,日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×300%;在休息日加班,则要按200%的标准支付加班工资,即日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×200%。这里所说的工资收入指基本工资,奖金、津贴、各类补贴都不算在内。